ACTIVA Prévoyance Individuelle
NOTRE SOLUTION:
La fin de vie ne devrait pas être une source d’inquiétude. Avec ACTIVA VIE, préparez votre départ ou protégez-vous des incidents inattendus avec notre produit ACTIVA PRÉVOYANCE INDIVIDUELLE.
CONDITIONS DE SOUSCRIPTION
• Être âgé de 20 ans au moins • Fréquence de paiement : prime unique • Montant du capital (à recevoir par vos bénéficiaires) défini librement par l’assuré
LES + DE NOTRE SOLUTION
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Décès de l’assuré principal ou invalidité absolue et définitive : le capital est versé au bénéficiaire désigné
Deux garanties complémentaires : - Décès accidentel : un capital supplémentaire est doublé en cas de décès accidentel de l’assuré - Invalidité permanente partielle : une fraction du capital décès est payée en fonction du taux d’invalidité
ACTIVA Prévoyance Collective
Qu'est-ce que c'est ?
L’entreprise, c’est avant tout ses hommes ! Protégez vos salariés en cas de maladie, d’accident et leurs ayants-droit en cas de décès. Vous êtes regroupés en association, vous pouvez souscrire au contrat Prévoyance collective.
Garantie principale paiement d’un capital forfaitaire en cas de décès ou d’invalidité absolue et définitive Garanties facultative
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Décès accidentel : paiement du capital supplémentaire en cas de décès par accident
Invalidité permanente partielle consécutive à un accident : paiement d’un capital lorsque, après consolidation de son état, l’assuré reste atteint d’une une invalidité permanente
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Frais d’obsèques : capital forfaitaire destiné à couvrir les frais d’obsèques
ACTIVA Prévoyance Santé Plus
Envisager la retraite, c'est aussi protéger sa santé. Les risques sont parfois plus élevés lorsqu'on avance en âge. ACTIVA VIE vous propose avec ACTIVA PRÉVOYANCE SANTÉ PLUS de constituer une épargne rémunérée qui pourra financer vos soins de santé.
CONDITIONS DE SOUSCRIPTION
• Assuré principal : être agé entre 20 et 60 ans • Fréquence de paiement : mensuelle, trimestrielle, semestrielle, annuelle • Prime mensuelle minimum : 10 000 F CFA.
LES + DE NOTRE SOLUTION
- •Capital au terme du contrat: un capital égal au montant de l’épargne constituée
- •Prévoyance Décès: En cas de décès ou d’invalidité absolue et définitive de l’assuré (au cours du contrat), le capital décès prévu est versé ainsi que l’épargne constituée à la date du décès
- •Liberté de versements: Vous avez la possibilité de faire des versements exceptionnels en complément de vos versements réguliers pour accroître votre capital.
- Une rémunération additionnelle en fonction des rendements de nos placements financiers
CAS PRATIQUE
ACTIVA Prévoyance Obsèques
Qu'est-ce que c'est ?
« ACTIVA PREVOYANCE OBSEQUES » est un contrat collectif souscrit par un chef d’entreprise pour le compte de ses salariés ou par une association pour le compte de ses membres. Il a pour objet le versement en cas du décès de l’assuré d’un montant forfaitaire permettant de faire face à ses obsèques.
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Le capital dû est dans tous les cas versé à la contractante, à charge pour cette dernière d’en effectuer le paiement sous sa responsabilité, à la personne physique ou bénéficiaire. Les assurés ici sont les membres du groupe (entreprise ou association) inscrit par la contractante sur la liste des personnes à assurer. Le capital garanti est payé par ACTIVA dans un délai maximum de 72 heures de la déclaration du décès.
